技术部的领导高乔是一位三十出头的青年人，尽管头发略显稀少，但精神状态却非常饱满。
高乔身穿一件典型的程序员格子衬衫，内搭白色短袖，下身穿蓝色牛仔裤，给人一种既专业又休闲的感觉。
还佩戴着一副黑色眼镜，增添了几分斯文的气质。
看到沈易舟进来，高乔和其他人立刻站起来，热情地与沈易舟打招呼，等大家坐下开始会议。
高乔站起身来，开始详细讲解何总合作系统的架构和运行机制，指出其中存在的漏洞，并分析这些漏洞可能带来的影响。
高乔强调到虽然这个系统存在一些问题，但其中也有很多值得借鉴和学习的地方。
高乔的讲解引起了大家的兴趣和思考，大家纷纷开始讨论起来，分享自己的见解和建议。
有些人甚至拿出笔记本电脑，动手修改代码，试图找到更好的解决方案。
坐在角落里的新来的实习生林嘉西也默默地参与着，林嘉西认真地修改着代码，希望能够为解决漏洞问题做出贡献。
在修改过程中，不小心改一个英文单词，原本复杂的漏洞代码竟然神奇地修复。
这一意外的发现让林嘉西感到惊讶和兴奋，赶紧将自己的发现告诉旁边其他人。
大家听后都非常激动，认为这可能是解决漏洞问题的关键所在。
大家开始围绕着这个意外的发现展开深入的讨论和研究。
沈易舟和高乔相视一笑，对这个实习生的表现赞不绝口。
沈易舟低头看了看手表上时间，已经到午餐时间便提议道：“走吧，去吃午饭。今天我请客，公司附近有一家不错的淮扬菜馆。”
大家纷纷表示赞同，沈易舟率先走出小会议室。高乔走在林嘉西的后面，拍了拍林嘉西的肩膀鼓励道：“年轻人，不错哦。继续加油！”
林嘉西听后脸上露出害羞的笑容。
高乔追上沈易舟跳起来，勾住沈易舟的肩膀笑着说：“沈总你又不等我，不会又给我们买完单就走吧！这次你一起去吃饭。多和才能更好地融入团队。”
沈易舟听后还是冷着一张脸点了点头，表示同意。
林嘉西收拾好东西，也跟着走上来。瞧见高乔的举动，差点忍不住笑出声来。
林嘉西好奇地问旁边一个部门的人：“老大怎么做不会被沈总说吗？”
那个人回头见是林嘉西回答道：“你刚来不久，可能不清楚。公司刚成立，老大就跟着沈总，他们之间的关系还挺不错的。我们公司没有那么多严格的上下级关系，大家都比较随和。”
林嘉西听后恍然大悟。意识到这里的工作环境相对宽松，同事们之间相处也很融洽。林嘉西决定以后要多和大家交流，更好地融入这个团队。
一行十六人浩浩荡荡地前往了那家淮扬菜馆，享受一顿美味的午餐。