钟家一向很头疼那些无能后辈的安置问题。
毕竟不是没有空缺，而是那些空缺他们无法胜任。
占了坑却没有带来应有的回馈。
无疑是在削弱自己家族的优势。
还给别人看笑话。
而祁同伟的提议，恰好能够帮钟家大幅解决这个问题。
一旦李跃忠落马，那么以他干的那些人，基本上所有被他重用的手下，都只能跟着被撤职。
就按着李跃忠的影响力，只有省局的五分之一算。
那也会空出超过五百个位置来。
到时候，各方势力必然会一窝蜂的把人安排进来，抢占肥缺和关键职位。
但是，如果钟家能够提前一步准备，做出安排，就能比任何势力都快，抢到想要的位置。
等到那些势力反应过来，钟家已经把所有路都铺好了。
他们还怎么跟钟家抢？
这么好的事情便宜钟家，其实祁同伟也不想。
但是现在没有办法。
自己还没有那么大的能力和人手，可以和包括钟家在内的其他势力，抢这些位置。
与其让它们落到其他势力的手上，倒不如全部交给钟家。
这样一来，祁同伟自己首先可以确定，哪些是钟家的人。
将他们记在小本本上，将来有一天和钟家翻脸的时候，就能把他们一网打尽。
不再需要费事去找出他们来。
同时，祁同伟暗示钟家派些没有什么才干的人来坐这些位置，并不是在帮钟家排忧解难。
而是想让他们成为一个个定时炸弹。
没有本事的人，想要让手下的人听自己的，要么就是非常懂人情世故，要么就是手段非常强硬。
哪一种无所谓，重要的是，在他们驾驭手下的同时，手下也会渐渐发现，自己的顶头上司只是一个草包。
而这，必然会给手下们带来憋屈感。
时间长了，矛盾冲突必然会爆发。
如果祁同伟再稍加引导，就能让爆发在短时间内频繁发生。
当同类事情突然大量出现，自然有人会总结出特性和规律。
最终把目光锁定到钟家。
这会给钟家带去极大的麻烦。
不但要平息民愤，还要应对敌对势力借题发挥，挑他们错处。
届时，钟家的声誉，必然会遭受重创。
关键是钟家不可能把这件事归结到祁同伟身上。
祁同伟给的建议，无疑是有利于钟家发展的。
要怪，只能怪他们安排的后辈，烂泥扶不上墙。
不仅如此。
钟家抢占了所有的好差事，本身就会遭到其他势力的妒忌和愤恨。
所以，打从钟家的人正式获得职位的第一天开始，其他势力就会开始默契的孤立钟家。
明里暗里的针对他们。
短期内或许看不出什么。
但是时间一长，钟家的各方面的资源，必然会被全方位的消耗。
而且，这种消耗还是不可逆性的。
当其他势力发现这样做似乎可以把钟家耗死的时候。
他们非但不会停止，反而还会变本加厉。
只要钟家没了，钟家所有的资源，都会由他们来瓜分。
以前没有合作打压某一个势力。
是因为大家都心知肚明。
如果今天灭了一个势力，或许明天就会轮到自己被打压。
于是就生出了一种默契。
可是这次是钟家做事不地道。