李明看着徐麟，心中充满了期待。他希望徐麟能够真正理解他的话，明白团队合作的重要性。他也希望徐麟能够在交警队继续发挥自己的才能，为打击犯罪做出更大的贡献。
谈话结束后，徐麟离开了队长办公室。他的心中充满了思考，他知道自己的行为确实有些冲动，但他并不后悔。他相信，只要自己的出发点是好的，只要自己是为了打击犯罪，维护社会的安宁，那么他的行为就是正确的。
徐麟回到自己的工作岗位上，继续认真地履行着自己的职责。他知道，自己不能因为这次谈话而有所懈怠，他必须更加努力地工作，用实际行动来证明自己的价值。
在接下来的日子里，徐麟更加积极地参与到交警队的各项工作中。他与同事们密切配合，共同处理了一起又一起的交通事故，维护了城市的交通秩序。他也利用业余时间，学习更多的交通法规和执法技巧，提高自己的业务水平。
同时，徐麟也时刻关注着警局的动态，希望能够有机会参与到一些重大案件的侦破中。他知道，自己的梦想是回到刑侦岗位，去挑战那些更复杂、更危险的案件。但是，他也明白，自己必须在交警队做好自己的本职工作，等待着机会的到来。
李明也一直在关注着徐麟的表现。他看到徐麟在谈话后变得更加成熟稳重，心中感到十分欣慰。他知道，徐麟是一个有潜力的年轻人，只要他能够正确认识自己的行为，明白团队合作的重要性，那么他一定能够在交警队发挥出更大的作用。
随着时间的推移，徐麟在交警队的工作越来越出色。他的认真负责和敬业精神得到了同事们的一致认可，他也成为了交警队的一名骨干力量。李明对徐麟的表现非常满意，他开始重新考虑徐麟的岗位安排问题。
李明知道，徐麟的能力不仅仅局限于交警队的工作。他的敏锐洞察力和勇敢果断，在刑侦岗位上可能会发挥出更大的价值。但是，李明也担心徐麟的越界行为会在刑侦部门引起更大的争议。他必须找到一个合适的机会，向上级领导推荐徐麟，同时也让徐麟明白自己的责任和使命。
在一次局里的工作会议上，李明抓住机会，向局长汇报了徐麟的表现。他详细地介绍了徐麟在交警队的工作情况，以及他在破获重大案件中所发挥的作用。局长听了李明的汇报，对徐麟产生了浓厚的兴趣。他决定亲自找徐麟谈一谈，了解他的想法和态度。
徐麟得知局长要找他谈话，心中既紧张又兴奋。他知道，这是他回到刑侦岗位的一个机会。他认真地准备着，希望能够在谈话中给局长留下一个好印象。
当徐麟来到局长办公室时，局长微笑着看着他，说道：“徐麟，我听说了你的表现，非常出色。你对自己的未来有什么规划吗？”徐麟想了想，说道：“局长，我渴望回到刑侦岗位，去挑战那些更复杂、更危险的案件。我觉得我的能力在刑侦岗位上能够得到更好的发挥。”
局长点了点头，说道：“你的想法我能理解。但是，你也知道，岗位的调整需要考虑到很多因素。你在交警队的表现虽然很出色，但你的越界行为也引起了一些争议。你对这个问题有什么看法？”徐麟沉默了片刻，然后说道：“局长，我知道我的行为有些不妥，但我只是想尽快打击犯罪，保护人民的生命财产安全。我觉得在面对紧急情况的时候，我们不能拘泥于岗位的限制，应该灵活应对。”
局长听了徐麟的话，微微点了点头，说道：“你的想法有一定的道理。但是，我们也必须考虑到团队的合作和警局的整体利益。你的越界行为可能会影响到其他部门的工作，也可能会引起一些不必要的矛盾。你有没有想过如何解决这个问题？”徐麟想了想，说道：“局长，我会注意自己的行为，尽量避免越界办案。如果遇到紧急情况，我会先向上级汇报，得到批准后再行动。我也会加强与其他部门的沟通和合作，共同为了打击犯罪而努力。”
局长听了徐麟的话，满意地笑了笑，说道：“好，我希望你能记住自己的话。你是一个有能力的年轻人，我相信你一定能在合适的岗位上发挥出更大的作用。”徐麟感激地看着局长，说道：“谢谢局长的信任。我一定会努力工作，不辜负您的期望。”
谈话结束后，徐麟离开了局长办公室。他的心中充满了希望，他知道，自己离回到刑侦岗位又近了一步。但是，他也明白，自己还有很多需要努力的地方。他必须继续在交警队认真工作，用实际行动来证明自己的价值。
李明得知局长对徐麟的谈话后，心中也充满了期待。他希望徐麟能够早日回到刑侦岗位，发挥出自己的更大才能。同时，他也希望徐麟能够记住这次谈话的教训，明白团队合作的重要性。
在接下来的日子里，徐麟和李明一起努力，共同为了交警队的工作而奋斗。他们带领着队员们，认真处理每一起交通事故，维护了城市的交通秩序。他们也积极参与到警局的各项工作中，为打击犯罪做出了自己的贡献。
随着时间的推移，徐麟的表现越来越出色，他的名字在警局里也越来越响亮。局长也开始重新考虑徐麟的岗位安排问题，他觉得徐麟已经具备了回到刑侦岗位的条件。但是，他也必须谨慎地做出决定，确保徐麟的岗位调整不会对警局的整体工作产生负面影响。
局长坐在主位上，看着眼前的几位领导，严肃地说：“我们今天来这里，就是要共同探讨一下徐麟的工作安排。这不仅关乎个人发展，也关系到我们整个团队的未来走向。所以，请大家畅所欲言，提出你们的看法和建议。”
领导们纷纷发言，有的认为应该让徐麟继续留在原部门，毕竟他已经积累了不少经验；有的则表示可以给他一些新的挑战，看看他是否有能力胜任更重要的职务。局长认真倾听着每个人的意见，不时地点头，表示对他们的观点有所认同。
最后，局长总结道：“感谢大家的积极参与和宝贵建议。我会综合考虑各位的意见，再做最终的决定。无论如何，我们都要以大局为重，确保徐麟能够在最适合他的岗位上发挥出最大的潜力。同时，也要关注其他员工的需求和发展，打造一个团结协作、充满活力的团队。谢谢大家！”