李组长竟然罕见的起身，许大茂自然不敢托大，赶紧走到近前，扶着李组长坐下。“我常常都想过来，只是怕影响您的工作。”
一阵寒暄，三人落座。
“影响不了什么工作，因为这里现在非常清闲，三文停止一刀切了，后续会怎么样还不清楚，慢慢等着吧。”
许大茂把今天升职到实权部门的事情详细和李组长说了说。
李组长盯着许大茂看了半天。
“你小子身上到底有什么神奇的魔力为什么这么多人都觉得你人不错年纪轻轻就走到了今天的位置，要是没有意外的话，你以后的前途不可限量。”
优点是年轻，缺点是太年轻。
许大茂也有点怀疑莫非自己莫非是什么四九城魅魔不然没道理大家都对他那么好……不对，不对，肯定不是，有一个对他明确表示恶意的人已经死了，还有后面的一些针对更多的是内部斗争……
是因为他的才能太过突出。
做什么都能做出成绩，这才是真相。
而李组长说的意外，这个其实也能理解。
别人辛辛苦苦卖命才走到今天，你一个乳臭未干的小伙子，凭什么想要后来者居上
要想冒头，也要等我们死了才行。
抱有这样目的的打压，是很正常的一件事。
就和老员工欺负新员工一样。
前辈教训后辈。
职场霸凌。
就比如你刚入职场，一个老前辈对你很好，各种照顾，你初入社会，把他当成人生指路的明灯，说什么你信什么。
说公司不好，说公司怎么怎么样，会怎么怎么样，这不行，那不行，效益不行，要倒闭，就是贬低公司。
你觉得老前辈说的对，于是你毅然决然的辞职了。
然后指点你的老前辈祝你一路顺风前途光明之后，再也没有和你说过一句话。
换个角度想想，要是公司不好，为什么前辈作为老员工不辞职呢
是不是在担心新来的你抢了原本属于老前辈的位置，抢走他们的利益
怀柔不行便开始在工作上打压……
把一切的行为套在‘利字当先’的框架之后，就非常的好理解了。
这就是人。
“有李组长为我们带路，一定不会出现什么意外。”
“你说的好听，我现在还不知道后续会是怎么样的处理结果呢，让我带路不如让邝老为你带路，他看的比我通透多了，你帮他治好两个女儿的病，你就直接跳过了三年资历，直接搞了一个畜牧养殖管理单位，旁人算是羡慕不来。”
许大茂：……
话说的这么直白，不像是李组长。
“怎么觉得我说话难听了以后还有更难听更直白的话，你不会觉得那些领导说话水平都很高吧当面骂娘的都有，只是你还没有遇到而已，而且你用不了多久应该就能到达我这样的位置，提前让你适应一下，别到时候突然被指着鼻子骂的时候，你直接就懵了。”
wantisay
只能点头表示了解。
真性情就是真性情。
“当然，邝老是提议，农业部门通过是因为感激你之前提供的帮助，还有因为你娶了一个好老婆，最重要的就是计划经济办公室那边同意，这一圈大家都给你面子——”
李组长一个停顿，许大茂顺势接着说道：“最要感谢的当然是您，李组长，要不是有您充当我坚实的后盾，就算有馅饼砸到我嘴里，我也咽不下去……”